Аналитика

«Зарплата, зарплата, зарплата!»

 

Мурат Машкенов, генеральный секретарь РОП «Казахстанская конфедерация труда»

о необходимости срочной ратификации 131 конвенции МОТ

Информационная работа: Анализ и перспективы

 

mashkenov-2021.jpg        Важность информационной работы в профсоюзном движении осознали уже давно. Ну, по крайней мере, на словах и в форме неизменных лозунгов. Но стала ли информационная работа по-настоящему неотъемлемой частью профсоюзной стратегии, или она все еще является мантрой, которая повторяется на каждом совещании, но, по сути, за которой нет никакой конкретной формы и никакого конкретного содержания – вопрос не простой.

       Последние события в мире наглядно показали то, насколько важно не только проинформировать о каких-то событиях, но и дать их интерпретацию, представить все происходящее в определенном свете и под определенным ракурсом. Это - новая реальность, в которой теперь предстоит жить и работать профсоюзам в современном мире. Готовы ли профсоюзы к этому вызову уже сегодня?  В этом есть большие сомнения. Должны ли они быть готовы к этому в самое ближайшее время? А вот в этом никаких сомнений быть не может, так как, проиграв битву в информационном поле, профсоюзное движение останется частью прошлого, так как в новом информационном будущем у него шансов будет немного. О новых тенденциях информационной работы, как важного аспекта профсоюзной деятельности в современных условиях, мы говорим с Генеральным секретарем Казахстанской Конфедерации труда М. Машкеновым.

 

- Мурат Рахматуллович, я думаю, и Вас, и нас можно поздравить с новым статусом журнала “Профсоюзная жизнь Казахстана”?

  • Действительно, это так. Как известно, журнал, в связи с пандемией испытывал определенные трудности, и редакция практически прекратила выпуск издания во втором полугодии 2020 года. Чтобы сохранить журнал в качестве информационного рупора наших идей и инициатив, мы приняли решение о поддержке издания. Сейчас, фактически, учредителями журнала являются все членские организации  Казахстанской Конфедерации труда. Хочется верить, что это станет первым серьезным шагом в сторону активизации информационной работы всех членских организаций, входящих в ККТ.

Уважаемые коллеги!
 
Как Вам известно, представители Конфедерации труда участвуют в рабочей группе МТиСЗ по разработке Социального Кодекса в соответствии с поручением Президента РК Токаева К.К. Данный материал направляем Вам для сведения и изучения, представленный членом нашего  общего Координационного Совета, профессором Хасеновым М.Х. Убежден, Ваши рекомендации и пожелания, помогут нашим представителям в рабочей группе внести свой вклад в хорошее дело, полезное для всего Казахстанского общества, в том числе и нашим профсоюзам. Любые предложения можете направлять в наш адрес, либо конкретно Стребкову В.М, Каппарову Б.К либо на мой адрес

С уважением
Генеральный секретарь Конфедерации труда Мурат Машкенов

 

«Министерство профсоюзов Республики Казахстан»

 

Мурат Машкенов, генеральный секретарь РОП «Казахстанская конфедерация труда»

о неэффективности Республиканской трехсторонней комиссии

 Что мешает профсоюзам Казахстана успешно защищать права трудящихся?

 

pr  Понятно, что, несмотря на разные интересы, которые они представляют, взаимодействие государства и профсоюзов должно носить конструктивный характер. Однако в любом случае это не должен быть конструктивизм «соглашательского» свойства, поскольку речь идет о нуждах и чаяниях миллионов людей наемного труда. О сложных моментах, сопряженных с профсоюзным движением в нашей стране, рассуждает генеральный секретарь Казахстанской конфедерации труда (ККТ) Мурат Машкенов.

Уважаемые коллеги!!!

     Это итог моей поездки на московский Саммит по проблемам работы Республиканской трехсторонней комиссии по социальному партнерству в период 11-14 декабря 2019 года. В ходе работы и анализа информации МОТ и коллег из СНГ, родились данные предложения. Общий итог: потенциал РТК велик, но не востребован. Профсоюзы не представлены в Парламенте, у профсоюзов нет права законодательной инициативы. Есть права, но нет механизма их реализации. Писать на «корзину» не будем, Новый 2020 год начали с Президента Республики Казахстан. Очень жду Ваших откликов и предложений по содержанию и тактике наших действий в этом году. Этот путь ускорит реализацию наших планов по Ратификации Конвенции №131, внесению дополнений в ТК РК по индексации заработной платы. Убежден без этих шагов, мы будем только топтаться на месте. Подключайтесь к обсуждению не только с нами, но и СМИ.

Жду, с уважением
Генеральный секретарь Конфедерации труда Мурат Машкенов

ЖАҢА  ЖОБАЛАР,  ЖАҢА  ЖЕТІСТІКТЕР  ҚАРСАҢЫНДА

 

Қазақстан Еңбек конфедерациясының мүшелік ұйымы болып табылатын «Алматы кәсіподақтар одағы» кәсіподақтарының аумақтық бірлестігінің төрағасы Қайрат Қаратайұлы Қаратаев. Көп жылдан бері кәсіподақ ұйымында жетекшілік қызмет атқарған, кәсіподақтың жетістіктері мен кемшін тұстарын да жетік білетін кәсіби маман.  Қайрат Қаратайұлымен кездесіп, көкейімізде жүрген сауалдарды қойған едік. Басшымен болған бұл сыр сұхбат  оқырмандардың көңілдерінен шығады деген үміттеміз. Өзекті сұрақтарға ұшқыр ойымен жауап берген төраға, кәсіподақ ұйымдарына тың серпіліс әкеліп, келелі келешегіміздің кемелді болатынына көз жеткізді.